ページの先頭です

ページ内を移動するためのリンク
本文(c)へ
グローバルナビゲーション(g)へ
ローカルナビ(l)へ
サイトのご利用案内(i)へ

スポンサーシップ「1年の歩み」担当 契約職員

募集職種 スポンサーシップ「1年の歩み」(チャイルドの成長と地域の活動状況がわかるレポート)担当(リレーション開発部)
募集の背景 プラン・スポンサーシップという「交流」を基軸に据えた支援活動において、活動地域の子どもやコミュニティで起こる変化や活動の成果を、支援者に対して定期的に報告する業務の担当者を募集します。スポンサーシップは、従来の紙媒体による交流からデジタル化へと移行しつつあり、情報提供のスタイルをできるだけオンライン化していく予定です。こうした新たな取り組みに向けてチャレンジしたいという希望者の応募をお待ちしています。
業務内容
  • 「1年の歩み」の作成、支援者への提供の管理・運営
  • 現地パートナー団体(プラン現地事務所)や支援国等と連携した事業の形成、実施、管理
  • 「1年の歩み」に関する下記付帯業務
    • -専用のシステム経由で国際本部から受領する通信物・報告書の処理、編集作業
    • -活動国事務所への照会および回答処理(英語)
    • -チャイルド情報の更新
  • スポンサーシップのデジタル化の実現・定着に向けた企画・実施
  • その他情報発信など上記職務に関連する業務
勤務地 公益財団法人 プラン・インターナショナル・ジャパン事務局
東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル10F
(東急田園都市線・世田谷線三軒茶屋駅より徒歩5分)
勤務 月~金 9:00~17:30(フレックス制度 あり・在宅勤務制度 あり)
求められる資質
  • プランの活動、子どもと若者のセーフガーディングおよびジェンダー平等に関するプランの方針に賛同すること
  • 子どもの支援に関する高い倫理意識があること
  • 他団体、民間企業にて実務経験3年以上
  • 英語でのコミュニケーション能力、文書作成能力(英語力は英検2級相当。英検準1級相当以上尚化)
  • 日本語での交渉、文書作成能力(メール、電話等による適切、丁寧な対応を含む。)
  • 基本的なPC 操作のスキル( Word 、 Excel 、 Outlook など Microsoft の主なもの)
  • ITの専門能力までは問わないが、デジタル化を進める為の、ユーザー要件の抽出、IT部門との調整、課題管理ができること
契約期間

2021年7月(応相談)の業務開始から1年間、但し更新あり

待遇 月給制(本財団規程による)、週休2日、社会保険完備、交通費支給
応募方法 本財団の個人情報保護方針をご確認、ご了承の上、下記書類をメールにてお送りください。
(メール件名:スポンサーシップ「1年の歩み」担当応募)
  1. 履歴書(和文)
  2. 職務経歴書(和文)
  3. 志望動機(英文、A4サイズの用紙1枚にまとめたもの)
  • ※プランの各ポリシーを遵守いただくことを応募要件としているため、採用選考の一環として、書類選考を通過した方には過去の勤務先に対してリファレンスチェックを行わせていただきます。履歴書に、照会先2件(例:前職の上司等)について提示をお願いします。(ご所属、役職、お名前、メールアドレス)
応募締切 選考は随時行い、適任者の採用が決まり次第、募集を終了します。
  • ※応募書類は採用事務にのみ利用させていただき、返却いたしませんのでご了承下さい。
  • ※書類選考を通過した方には、オンラインで二次選考をいたします。書類選考の結果は応募者へご連絡いたします。
応募宛先・問合せ先 公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパン 人事担当「H」宛
TEL : 03-5481-3511
FAX : 03-5481-6200
E-mail: jinji@plan-international.jp(メール送付先)
  • ※ご不明な点がありましたら、メールにてお気軽にお問合せください。

あなたの寄付で、誰かの人生に可能性が生まれる。

寄付をする

  • 説明会 「プラン・ラウンジ」
  • イベント・キャンペーン カレンダー
  • プラン・ブログ
  • 寄付金控除について
  • マイ・プラン・ページ
  • 国連グローバル・コンパクト
  • メールアイコン
  • Instagramアイコン
  • YouTubeアイコン